Über die Rolle
Realisiere mit Fastned die Mobilität von morgen!
Wir wollen unser Expansionsteam für die Region Süd rund um München verstärken.
Die Mobilität verändert sich grundlegend. Elektrofahrzeuge werden zum Alltag, neue Technologien entwickeln sich rasant und der Bedarf an leistungsfähiger Ladeinfrastruktur wächst. Fastned gestaltet als Unternehmen für ultraschnelles Laden diese Entwicklung aktiv mit.
Als Pionier im Bereich der Schnellladeinfrastruktur haben wir es uns zum Ziel gesetzt, bis 2030 ein europaweites Netz von über 1.000 Schnellladestationen aufzubauen.
Dafür arbeiten mehr als 500 Kolleg:innen aus über 50 Nationen in zehn Ländern zusammen. Bei Fastned triffst du auf Menschen aus unterschiedlichsten Fachbereichen und Kulturen, die eine gemeinsame Mission verbindet: Wir wollen die Mobilitätswende beschleunigen und Elektromobilität für alle zugänglicher machen.
Ein Job an der Schnittstelle von Immobilien, innovativer Technologie und Nachhaltigkeit:
Als Expansion Manager:in entscheidest du mit, wo die nächste Generation unserer Schnellladestationen entsteht. Du identifizierst attraktive Standorte in deiner Region, sprichst Eigentümer:innen, Projektentwickler:innen, Unternehmen und Kommunen an und entwickelst daraus langfristige Partnerschaften.
Du arbeitest in einer innovativen und schnell wachsenden Branche, in der sich Markt, Technologie und rechtliche Rahmenbedingungen kontinuierlich weiterentwickeln. Dabei verbindest du dein Immobilien- und Verhandlungsgeschick mit einem konkreten Beitrag zur nachhaltigen Mobilität.
Deine Arbeit hat sichtbare Ergebnisse: Aus deinen Analysen, Gesprächen und Verhandlungen entstehen neue Schnellladestationen, die täglich von Menschen in ganz Deutschland und Europa genutzt werden.
Du übernimmst Verantwortung für deine Projekte und arbeitest gleichzeitig eng mit unseren Teams aus Architektur, Legal, Construction und Operations zusammen. Gemeinsam entwickelt ihr Lösungen, teilt Wissen, bringt neue Ideen in die Umsetzung und feiert eure gemeinsamen Erfolge.
Bei Fastned hast du die Möglichkeit, in einem Unternehmen zu arbeiten, welches nicht auf etablierte Standards wartet, sondern diese aktiv gestaltet. Elektromobilität und Schnellladeinfrastruktur sind für dich noch neu? Kein Problem. Wir unterstützen dich mit einem umfassenden Onboarding und relevanten Workshops.
Das bringst du mit
- Du hast mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung, idealerweise in der gewerblichen Immobilienwirtschaft, Standortakquise, Projektentwicklung oder in einem vergleichbaren Bereich.
- Du bist erfahren in der Vorbereitung und Führung von Verhandlungen, idealerweise im Zusammenhang mit Pacht-, Miet- oder Kaufverträgen.
- Du verfügst über ein grundlegendes wirtschaftliches Verständnis und bist motiviert dich in unsere Standortbewertung (Lage, Sichtbarkeit, Erreichbarkeit, Anbindung, bauliche Machbarkeit) einzuarbeiten.
- Du gehst offen auf Menschen zu, kommunizierst sicher und arbeitest gerne mit unterschiedlichen internen und externen Partner:innen zusammen.
- Du arbeitest eigenständig, strukturiert und lösungsorientiert und bringst deine Projekte aktiv voran.
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
- Du bist bereit das Deutsche Team einmal im Monat in Köln zu besuchen, regelmäßig innerhalb Deutschlands zu reisen und freust dich auch auf gelegentliche Besuche in unserem Headquarter in Amsterdam
Du musst kein:e Expert:in für Elektromobilität oder technische Immobilienbewertung sein. Wichtig ist, dass du relevante Erfahrung in der Standortakquise mitbringst, wirtschaftliche und praktische Zusammenhänge verstehst und Lust hast, dich in neue Themen einzuarbeiten.
Wir suchen erfahrene Profile auf Mid-Level. Entscheidend ist für uns nicht nur, was du bereits gemacht hast, sondern vor allem, ob du Dinge gestalten, Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit anderen etwas bewegen möchtest.
Benefits
- 29 Tage Urlaub
- Zwei Mission Days pro Jahr für gemeinnütziges Engagement oder die Unterstützung unserer Mission
- Flexible Arbeitsbedingungen
- Vollelektrischer Firmenwagen inklusive Ladekosten
- Unternehmensweiter erfolgsabhängiger Bonus
- Aktienoptionsprogramm
- 3.000 Euro Weiterbildungsbudget pro Jahr
- 25 Prozent Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Mental-Wellbeing-Angebote mit nilo health
- Bezuschusste Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft
- Angebote für Frauengesundheit durch unsere Kooperation mit Flouria
- Persönliches Coaching rund um die Elternzeit durch Foundree
- Internationales Team, regelmäßige Team Events und europäische Company Trips
- Die Möglichkeit dich mit deinem regionalen Team in einem zentralen CoWorking Space in München zu treffen.
Lust, die besten Standorte für die Mobilität von morgen zu sichern?
Bewirb dich einfach und schnell mit deinem Lebenslauf über unser Bewerbungsformular.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Fastned ist ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe, Geschlechter und sexuellen Orientierungen.
Quelle: die eigene Karriereseite des Arbeitgebers.